北区｜看護師の求人と職場選び

「今の職場環境はつらい。転職を考えている」
「もっと楽に働ける職場はないのかな？」
「子育ても一段落したので、また看護師として働きたい」
「総合病院ではなくクリニックで働きたい」

看護師が求人情報を探す理由は様々。
できるなら、なるべく良い職場で働きたいものです。
年収、勤務時間、仕事に求められるレベル、残業の有無、人間関係、休日の取りやすさ、などなど。

看護師の求人探しで欠かせないのが、ネットの求人サイト。
非公開求人を探すためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトを使って、たくさんの求人情報を集めて比較した方が、いい職場が見つけやすくなるでしょう。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報は違うからです。
求人サイトを活用して、理想の職場を見つけましょう。

ここで記載している病院・医療施設が、必ずしも求人募集をしているわけではありません。
求人募集が出ているか確かめるには、上記で紹介した求人サイトや公式ホームページ等でご確認お願いいたします。
これだけたくさんの病院や医療施設がありますから、あなたにピッタリの職場はきっと見つかるはずです。

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●富士病院
東京都北区西ケ原3丁目33-11
03-3910-6661

●(医)寿廣記念会岸病院
東京都北区上10条2丁目21-1
03-3908-2103

●(医)富士一会至誠堂病院
東京都北区西ケ原３−５０−６
03-3910-0111

●西ケ原病院
東京都北区西ケ原2丁目46-9
03-3917-6561

●(医)慈光会八木病院
東京都北区東十条４−１４−８
03-3912-3121

●北部セントラル病院
東京都北区赤羽1丁目38-5
03-3902-2131

●赤羽病院
東京都北区赤羽2丁目2-1
03-3902-3261

●東京ほくと医療生活協同組合王子生協病院
東京都北区豊島3丁目4-15
03-3912-2201

●(医)田島厚生会神谷病院
東京都北区神谷１−２７−１４
03-3914-5535

●王子病院
東京都北区王子2丁目14-13
03-3912-6611

●(医)博栄会浮間中央病院
東京都北区赤羽北2丁目21-19
03-3907-8711

●岸病院
東京都北区上10条2丁目21-1
03-3908-2103

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上記の病院や医療施設等の求人情報を確認する場合は、求人サイトを活用してみましょう。

ナース・看護師の国家資格を取得している方であれば、まずは、診療所など、施設で働いている人達が多い事になります。
ナース・看護師は慢性的にスタッフ不足とされているように、求人数は随分な数に上っています。
介護福祉士・看護師として児童福祉施設に勤務されている人でも、何かしら不平を抱きながら仕事をしている人達も存在しています。
例えば勤務時間であったり、給料や諸手当等の処遇面であったり、繋がりが悪化している雰囲気で仕事を行っている方も存在します。
何ら不平を感じない就職口に職変え・転職を行う事につき、一般的な会社員の場合、困難な傾向であるが、看護師の場合では専門の転職サービスを使う方法で、問題をパスすることもできます。
転職サイトについては、とても大量の募集広告を見つけることができるので、十分に比較検討をしてみることがお勧めの手法です。
例を挙げると給料面や夜勤の回数なども重要な要素となるが、職場先に車通勤出来る場合などもあり、細かい点にまで配慮し選定することが何よりです。
実際に比べる要素は多く存在していることになり、人材紹介・求人サイトによっては、勤務先の雰囲気などを前もって把握することができるようにネットワークを多数所有している時もありますので、メリットの大きな転職・求人サイトとして使う事ができます。

看護師に転職をしようと思っているのなら、先ずは転職をしたいと思う職場選びからスタートします。
このような時に、自宅から職場までかかる時間や休暇に関する規定、どれ位の給料が支給されているのかを調べ上げて、対比させる方がかなりいると思われますが、このような際に忘れてはならないのが悩みの種となる残業です。
看護師さんの場合には、どんな時でもわき目もふらずに対応しなければならないので、ストレスが溜まりやすい仕事だと言えます。
勤務が終わってからストレスを発散する事が出来るなら、勤務を続けられますが、残業があるとストレスを解消する暇も無い為、肉体的な疲労や精神的な疲労が蓄積されてしまいます。
看護師というのは、忙しくてストレスが溜まりやすいことから、途中で辞職される方も多数いらっしゃいます。
このような理由で看護師不足が生じて、残って仕事をする看護師の方の業務が増えて、ますます勤務が多忙化します。
このような事態になると、ストレスもより蓄積されやすくなってくるので、次から次に看護師さんが会社を辞めていくという悪循環に陥ります。
病院や診療所等の医療機関でのお勤めは、患者さんを対象にしている以上、どの業務も失敗が認められないので、他の仕事に比べて集中しなければなりません。
看護師の仕事を無理することなく長きに渡って継続するなら、ストレスを発散、癒すことが必要となるので、定時に家に帰れるようにしましょう。
残業が全く無い、あるいは比較的残業時間が少ない所なら、仕事もやりやすくなります。

看護師さんの場合は、一般的な会社員と比べると給与が高めに設定されていることが業界では普通となっています。
これ程までに仕事量や責務などが重たい職業としても広く知られており、また看護師のケースは、一定期間仕事を続けることで、キャリア構築を行うことができる仕事としても認知されています。
何かしらのキャリアを構築してきた方の場合には、もらっている給与に対して不満を持っている方が数多くいるということも既成事実となっており、このような欠点を解消する方法として、新しい医療施設に転職活動を行う手段が最も効果があると言えます。
転職活動を行うような場合においては、通常のサラリーマンなら、職歴や年齢によってはハードルが高いものとして知られていますが、看護師さんの場合においては、専用の転職情報サイトが既に準備されているので、比較的支障なく転職活動をスタート出来ます。
転職・求人情報サイトによっては、キャリアコンサルタントという資格保持者が所属するケースも多数見受けられるので、給与条件に不満を持っている方のケースでは、キャリアカウンセラーを通じて給料交渉を代行してもらう方法も用意されているので活用することができます。
実際の所病院や医院によっては、人材不足が原因で悩んでいるケースも把握できるので、年収交渉に応じてくれる職場をサーチしてみることも絶対に不可能なことではありません。