佐久市｜看護師の求人と職場選び

「職場の人間関係に耐えられない。他の職場でやり直したい」
「もっと待遇のいい職場はないの？」
「子供が大きくなったので、再就職したい」
「総合病院ではなくクリニックで働きたい」

看護師が求人情報を調べる理由は様々。
できるなら、なるべく良い職場環境で働きたいものですよね。
給料、残業の有無、勤務時間、人間関係、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、などなど。

看護師の求人探しで欠かせないのが、インターネットの求人サイトです。
非公開求人を探すためにも必須のサービスです。
できれば、複数の求人サイトに登録して、たくさんの求人情報を集めた方が、より良い職場が見つかりやすいと思います。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報が違うからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を探してみませんか？

下記の病院・医療施設等が、必ずしも求人を募集しているとは限りません
求人募集しているか確かめるには、上記の求人サイトや公式ホームページなどでご確認をお願いします。
これだけたくさんの病院や医療施設があるので、あなたの理想に近い職場・就職先はきっと見つかるはずです。

---

●(医)三世会金沢病院
長野県佐久市岩村田804
0267-67-2048

●くろさわ病院
長野県佐久市中込3丁目15-6
0267-64-1711

●雨宮病院
長野県佐久市下小田切７３
0267-82-5311

●佐久市立国保浅間総合病院
長野県佐久市岩村田1862-1
0267-67-2295

●長野県厚生農業協同組合連合会佐久総合病院美里分院
長野県佐久市臼田779-4
0267-81-4500

●千曲病院
長野県南佐久郡佐久穂町高野町328
0267-86-2360

●くろさわ病院介護老人保健施設安寿苑
長野県佐久市中込3丁目15-6
0267-64-1721

●くろさわ病院ヘルパーステーション野沢
長野県佐久市野沢219-17
0267-63-3546

●小山医院
長野県佐久市野沢194-1
0267-62-2133

●くろさわ病院ケイジンリハビリテーションセンター
長野県佐久市中込3丁目15-6
0267-64-1711

●くろさわ病院ケイジン保健医学センター
長野県佐久市中込3丁目15-6
0267-64-1741

●水嶋クリニック
長野県佐久市原567-8
0267-63-5353

●佐久総合病院訪問看護ステーションのざわ
長野県佐久市原71-5
0267-64-8320

●(医)三世会金沢病院
長野県佐久市岩村田804
0267-67-2048

●くろさわ病院(医) 恵仁会
長野県佐久市中込3丁目15-6
0267-64-1700

●くろさわ病院ケイジン健康運動センター
長野県佐久市中込3丁目15-6
0267-64-1707

●川西赤十字病院
長野県佐久市望月318
0267-53-3011

●(有)くろさわ病院けいじん ケア付住宅ケアホームふれんず
長野県佐久市中込3丁目6-6
0267-64-8395

---

上記に挙げた病院・医療施設などの求人情報を確認したい場合は、求人サイトを活用してみましょう。

当然ながら看護師の求人情報にも、よい求人もあれば良くない求人情報もあります。
楽をして高額賃金を獲得できる就職口もあれば、業務の内容は劣悪な上に月給が少ないという職場もあるわけです。
一つの就職先しか経歴がないと、ほかの就職口の案件がどの位なのか判定するのは難しいでしょう。
転職・転業を考えている看護師やヘルパーは、なるべく多くの求人情報を比較して選ぶ必要があります。
比較をする事で休日数・年収、福利厚生などの一定の要件がわかるでしょう。
比較せずに悪い条件・よい条件を区別することは困難なので、ナース・看護師の転職・人材紹介サイトに登録して見付ける事をお勧めします。
ただし、いいと思える案件は競争相手も狙っている事が多いですし、明らかに高処遇の案件は高いスキルを要望される事も多いです。
仕事をする上で大切なのは、業務内容と福利厚生・賃金の割合の良さであり、たとえ高額給料をゲットできてもブラックの就職先ではずっと勤めることは容易ではないでしょう。
理想的なのは自身にマッチした仕事先を探して長く勤める事であり、勤続年数を重ねることは賞与・退職金の増にも繋がるでしょう。
短期的に考え転職するよりも、ずっと勤められる就職口を探すほうが生涯収入で考えると得になることが多いでしょう。

看護師として勤めていたけれど、理由があって職場を離れることになり、再度職場復帰を果たしたいと願っている人もかなりいると思われますが、看護師さんが復職するのは余り困難なことではありません。
看護師の経験がある人なら職場復帰することは意外にも簡単に実現でき、どこも深刻な人手不足に陥っていますので、仕事先を見つけること自体はそれほど難しいことではありません。
そんなことよりも、自分自身の気持ちや心構えの方が重大で、医療の現場では絶えず革新的な医療技術や知識が入ってきますので、ほんの少しのブランクでも、今までの経験や知識が古くなっているケースはよくあることです。
そのために、仕事を探すことよりも、ご本人が実際にやっていけるのかどうかということが大切な問題となるのですが、この件もそれ程問題となるようなことはなく、確かに遅れを取りかえすことは容易にいかないにしても、基礎が身に付いているのであれば、仕事をしながらでも知識や技能を習得していくことは十分にできるものとなっています。
昨今では、職場復帰を行なう看護師を対象とした研修システムに取り組みを進めている病院や医院なども存在しているので、こういう場所を選んで就活を行えば、働きやすそうな働き口を見つけることが可能となり、看護師として問題なく職場復帰することができるので、働きやすそうな仕事先を探すよう努めてみると良い結果が出るでしょう。

看護師さんの場合には、普通の従業員と比べてみても高い給与設定をしている事が一般的です。
それだけ業務の量や責務などが大きい仕事としても知れ渡っており、また看護師さんの場合には、勤務を一定期間継続することにより、キャリア形成を行うことができる仕事としても認識されています。
何かしらのキャリアを構築してきた方の場合には、得ている収入に対して不満を抱える方が沢山いることも事実になり、この欠点を無くす方法として、新しい医療機関へ転職を考えてみる手が最も有効的だと言えます。
転職活動を行うケースにおいては、普通のサラリーマンなら、年齢やキャリア次第ではハードルが高いものとして周知されていますが、看護師の場合には、専門の転職サイトが数多く用意されているので、比較的容易に転職活動をすることが可能となります。
転職・求人情報サイトの中には、キャリアカウンセラーという資格保持者が勤めているケースも多数見受けられるので、年収に不満を感じる方の場合においては、キャリアアドバイザーを通して給料交渉を代行してもらう手段も既に用意されています。
実際のところ病院によっては、深刻な人手不足に陥り頭を抱えているケースも推測されるので、年収の交渉に応じてくれる病院や医院をサーチしてみることも決して出来ない事ではありません。